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Institut des Hautes Études Technologiques et Commerciales

Métiers

Directeur artistique et de la création

Donner une direction visuelle à une marque, la tenir sur tous les supports et faire progresser une équipe créative : le directeur artistique décide de ce à quoi une entreprise ressemble aux yeux du public.

Tenir une direction sur la durée

Une direction artistique s'énonce avant de se dessiner : quelle promesse, quel registre, quelles règles. Le directeur la formule, la défend devant le client ou la direction générale, puis la fait vivre sur des dizaines de productions. La conduite d'équipe occupe l'essentiel du temps — cadrer une commande, relire, faire progresser, protéger le temps de conception. La production ferme la boucle : délais, budgets, prestataires, qualité d'exécution jusqu'au dernier fichier livré.

  • Formuler une plateforme de marque et une direction visuelle tenable
  • Cadrer une commande créative et relire les productions de l'équipe
  • Défendre un parti pris devant un client ou une direction générale
  • Piloter une production : budget, délais, prestataires, qualité livrée

Les structures créatives

  • Agences de communication et de publicité de la sous-région
  • Directions de la communication de grandes entreprises et d'institutions
  • Studios de production audiovisuelle et maisons d'édition
  • Marques développant leur identité sur plusieurs pays
  • Structures indépendantes travaillant pour plusieurs annonceurs

Ce que vous savez avant de vous engager

Le catalogue publie ces quatre valeurs pour chacun de ses parcours, et il les publie avant la candidature. Un candidat sait ainsi ce qu'il achète, un employeur sait ce qu'il finance, et un jury sait ce qu'il évalue. Le même jeu de chiffres circule d'un bout à l'autre du dossier, ce qui rend chaque étape prévisible.

Expert et direction

niveau du titre
7
mois de parcours
9

Animées par un formateur.

heures encadrées
700 h

1 crédit = 25 h de travail, dont 10 h encadrées.

crédits
70

Référentiel du titre « Directeur artistique et de la création », code TP68.

blocs de compétences
5

Le détail des compétences évaluées

L'évaluation porte sur ces blocs, un par un, et sur rien d'autre. Chaque bloc a son volume encadré, son épreuve et son critère de validation. Cette transparence a un effet direct sur la préparation : vous travaillez ce qui sera évalué, dans les proportions où il le sera, et vous mesurez votre avancement bloc après bloc.

Direction de marque et identité
200 (29 %)
Direction de création et d'équipe
190 (27 %)
Production et industrialisation
160 (23 %)
Stratégie de communication
100 (14 %)
Posture de direction
50 (7 %)
Total : 700 heures encadrées
  • Direction de marque et identité · 200 h — Plateforme de marque, territoire visuel, cohérence pluri-supports, évolution
  • Direction de création et d'équipe · 190 h — Brief, arbitrage créatif, encadrement de créatifs, prestataires, budget
  • Production et industrialisation · 160 h — Chaîne de production, création assistée par IA : usage, limites, droits, qualité
  • Stratégie de communication · 100 h — Alignement marketing, canaux, mesure de l'impact, gestion d'image
  • Posture de direction · 50 h — Défendre une direction créative devant une direction générale, trancher

Vers la direction de la création

Voici les chemins ouverts vers ce métier, avec leur coût et leur durée réelle. Un parcours long installe le socle complet ; une certification cible une fonction précise et se suit en gardant son emploi. Les deux stratégies fonctionnent, et le tableau donne les éléments pour trancher entre elles.

ParcoursDuréeCréditsHeures encadréesFrais
Design d'Expérience Utilisateur et Création Numérique · Licence2 ans1201200 h4 800 000 GNF par an
Marketing Digital · Licence2 ans1201200 h4 600 000 GNF par an
Directeur artistique et de la création — Métiers | IHETC — IHETC